Новое в пенсионном законодательстве

Управлением Пенсионного фонда России в Азнакаевском районе и г. Азнакаево в полном объеме и в установленные законодательством сроки выполнены все государственные обязательства по пенсионному и социальному обеспечению граждан.

На сегодняшний день под патронажем Управления Пенсионного Фонда г.Азнакаево и Азнакаевского района находятся 19935 пенсионеров. Ежемесячно Фонд выплачивает им свыше 250 млн рублей пенсионного обеспечения. Средний размер пенсии по району чуть больше 12 тыс. руб. За текущий год совокупные выплаты пенсионерам Азнакаевского района составили уже свыше 3 млрд рублей.

Приоритетным направлением Управления остается обеспечение доходной части бюджета пенсионного фонда и фонда обязательного медицинского страхования.

За 12 месяцев 2015 года поступило по обязательному пенсионному страхованию 1 126,5 млн.руб., по обязательному медицинскому страхованию - 242,4 млн.руб.

Выполнение плана, во-первых, обеспечено благодаря своевременному перечислению страховым взносов бюджето­образующих предприятий нашего района таких как НГДУ «Азнакаевскнефть», ООО «Татнефть-Азнакаевскремсервис», ООО  «Азнакаевское УТТ», ОАО «Азгор», ООО «Татнефть- ТрансервисАзнакаево», ОАО «Азнакаевский завод Нефтемаш».

А во-вторых, за счет эффективной работы с должниками при взаимодействии с органами прокуратуры, судебных приставов, межведомственной комиссии при администрации. Работа по взысканию задолженности проводится в установленные сроки и в полном объеме. Но несмотря на это на сегодняшний день задолженность по страховым взносам на Обязательное пенсионное страхование составила 5 463,5 тыс. руб. и на обязательное медицинское страхование - 1 265,2 тыс.руб.

В полную силу работает Программа материнского капитала. С начала ее действия в Азнакаевском районе выдано 3733 государственных сертификатов. Около 3 тысяч семей уже распорядились этими средствами. Как и ожидалось, наиболее востребованной молодыми семьями, является направление средств материнского семейного капитала на улучшение жилищных условий. Сумма материнского капитала в 2016 году осталась без изменения - 453 026 руб., программа продлена до 31 декабря 2018 г.

В настоящий момент все территориальные органы Отделения Пенсионного фонда России по Республике Татарстан принимают заявления на предоставление единовременной выплаты из средств материнского капитала в размере 20 ООО рублей. Воспользоваться правом на получение единовременной выплаты могут все семьи, которые получили или получат право на материнский сертификат по состоянию на 31 декабря 2015 года и не использовали всю сумму материнского капитала на основные направления расходования капитала.

При решении получить выплату заявление в Пенсионный фонд необходимо подать не позднее 31 марта 2016 года.

В современном мире формирование пенсионных прав - это актуальный вопрос для людей всех возрастов, тем более что каждый из нас, сознательно или нет, уже участвует в этом процессе. Работающие россияне, часть пенсионных прав которых формируется после 2015 года, должны знать, по каким правилам это происходит.

С 1 января 2015 года в России введен новый порядок формирования и расчета пенсии в системе обязательного пенсионного страхования.

Из законодательства ушло понятие «трудовая пенсия». Она трансформировалась в страховую пенсию, назначение которой осуществляется по новой пенсионной формуле.

Накопительная пенсия выделена в самостоятельный вид. Она формируется по решению гражданина. Порядок назначения и выплаты средств пенсионных накоплений не изменился.

В соответствии с новой формулой пенсионные права граждан формируются в индивидуальных пенсионных коэффициентах, или пенсионных баллах. За каждый год трудовой деятельности гражданина при условии начисления работодателями или им лично страховых взносов на обязательное пенсионное страхование у него формируются пенсионные права в виде баллов. В рубли накопленные баллы переводятся при назначении пенсии. На момент выхода на пенсию баллы за каждый год суммируются и умножаются на стоимость одного балла. Эта стоимость ежегодно увеличивается. Годовое количество баллов за год имеет ограничение. Его максимальное значение различается для тех, кто сделал выбор в пользу формирования и страховой, и накопительной пенсии, и тех, кто формирует только страховую. При этом максимальное значение будет поэтапно увеличиваться.

Будущая пенсия зависит от зарплаты. Именно с «белой» зарплаты страхователи начисляют взносы в Пенсионный фонд, следовательно, формируются баллы. При серых схемах оплаты труда страховые взносы либо уплачиваются в минимальном размере, либо не уплачиваются совсем. В этих случаях средства на пополнение индивидуального лицевого счета не поступают или будущая пенсия формируется в минимальном размере.

По новым правилам для получения права на страховую пенсию необходимо выполнение соответствующих условий: не менее 15 лет страхового стажа, не менее 30 накопленных баллов и достижение общеустановленного пенсионного возраста: 55 лет - женщины, 60 лет - мужчины. Эти условия вводятся постепенно, предусмотрен переходный период. Так, в 2015 году требованию к стажу составляют 6 лет, необходимое количество баллов - 6,6. Требование к стажу достигнет уровня 15 лет к 2024 году, а к 30 минимальным баллам мы придем в 2025 году.

В случае не соблюдения этих условий гражданин имеет право обратиться в Пенсионный фонд за социальной пенсией: женщины в возрасте 60 лет и мужчины в возрасте 65 лет.

За каждый год более позднего обращения за назначением пенсии фиксированная выплата и страховая пенсия увеличиваются на определенные коэффициенты. Эти премиальные коэффициенты имеют разные значения для фиксированной выплаты и страховой пенсии. Чем позже гражданин обращается за пенсией, тем, соответственно, выше будет ее размер.

В то же время существуют периоды, которые засчитываются в страховой стаж, несмотря на то, что гражданин не работал. Это так называемые нестраховые периоды.

По новым правилам расчета пенсии в страховой стаж засчитываются, в том числе, периоды военной службы по призыву, отпуска по уходу за каждым ребенком до достижения им возраста 1,5 лет (но не более 6 лет в общей сложности), ухода за инвалидом I группы, ребенком-инвалидом, гражданином, достигшим возраста 80 лет. За эти нестраховые периоды также начисляются пенсионные баллы.

Новый порядок расчета пенсии в полной мере распространяется на граждан, которые начали трудовую деятельность после 1 января года. Для граждан, имеющих стаж работы до 2002 года, пенсионные права рассчитываются, исходя из размера зарплаты и продолжительности общего трудового стажа. Пенсионные права за период работы с 2002 по 2014 годы определяются, исходя из сумм страховых взносов. С 2015 года пенсионные права рассчитываются, исходя из отношения страховых взносов гражданина к страховым взносам от максимальной налогооблагаемой зарплаты. На сайте Пенсионного фонда России уже год как реализован новый электронный сервис для граждан «Личный кабинет застрахованного лица». Одним из ключевых услуг Личного кабинета является информирование граждан о сформированных пенсионных правах в режиме online. Посредством сервиса каждому гражданину предоставляется возможность получить подробную информацию о периодах своей трудовой деятельности, местах работы, размере начисленных работодателями страховых взносов, которая учтена на его индивидуальном счете в Пенсионном фонде. Это ключевые параметры, влияющие на размер будущей страховой пенсии в соответствии с новой пенсионной формулой. Важно отметить, что все представленные в Личном кабинете сведения о пенсионных правах граждан сформированы на основе данных, которые Пенсионный фонд получил от работодателей. Поэтому, если гражданин считает, что какие-либо сведения не учтены или учтены не в полном объеме, у него появляется возможность заблаговременно обратиться к работодателю для уточнения данных и представить их в ПФР. В Кабинете можно воспользоваться усовершенствованной версией уже известного всем пенсионного калькулятора. С этого года калькулятор стал персональным. В новой версии он учитывает уже сформированные пенсионные права в баллах и стаж.

Стоит добавить, что через Кабинет застрахованного лица можно будет направить обращение в ПФР, записаться на прием, заказать ряд документов. В соответствии с изменениями в пенсионном законодательстве, с 2016 года работающие пенсионеры будут получать страховую пенсию и фиксированную выплату к ней без учета плановых индексаций. Таким образом, предстоящая индексация страховых пенсий в феврале 2016 года будет распространяться только на пенсионеров, которые по состоянию на 30 сентября 2015 года не осуществляли трудовую деятельность. Эта дата обусловлена тем, что факт осуществления работы устанавливается на основании сведений персонифицированного учета ПФР по состоянию на последний день последнего отчетного периода для работодателей, которые имеются в распоряжении ПФР перед осуществлением индексации с 1 февраля года, - это 30 сентября 2015 года.

 Если пенсионер относится к категории самозанятого населения, то есть состоит на учете в ПФР как индивидуальный предприниматель, нотариус, адвокат и т. п., такой пенсионер будет считаться работающим, если он состоит на учете в ПФР по состоянию на 31 декабря 2015 года. Если пенсионер прекратил трудовую деятельность после 30 сентября 2015 года, он может уведомить об этом Пенсионный фонд. Для этого пенсионер должен подать в ПФР заявление, предоставив подтверждающие документы о прекращении трудовой деятельности. Что касается индексации страховых пенсий неработающих пенсионеров, в феврале 2016 года они будут повышены на 4%. Пенсии по государственному пенсионному обеспечению, в том числе социальные, будут повышены на 4% в апреле 2016 года всем пенсионерам, независимо от факта работы (и работающим, и неработающим). Правильное восприятие любых преобразований в социальной сфере во многом зависит от позитивного освещения их в средствах массовой информации. Позвольте от лица работников пенсионной системы выразить благодарность средствам массовой информации, руководству нашего района, и всем тем, кто активно взаимодействует с Управлением Пенсионного Фонда в Азнакаевском районе и г. Азнакаево.